13 rasgos de carácter que hacen que alguien no sea digno de confianza al instante

¿Te encuentras siempre confiando en las personas equivocadas?

Bueno, es hora de que agudices tu detector de “personas no confiables” para poder detectarlas fácilmente y estar más atento a sus palabras y acciones.

¿Quieres conocer los rasgos que hacen que alguien no sea digno de confianza al instante?

¡Aquí hay 13 de ellos!

1) Ser indeciso

Indeciso es alguien que es indeciso y no puede adoptar una postura firme sobre algo.

No me refiero a alguien que tarda mucho en tomar decisiones; eso es totalmente normal. Estoy hablando de alguien que se compromete un poco y dice «Hmmm, claro» y luego se retira en el último minuto.

Estas personas no son malas ni perversas per se. De hecho, intentan hacer lo contrario: complacen a la gente y tienen miedo de decepcionar a los demás.

Pero si bien no son necesariamente malas personas, es arriesgado confiar en ellos.

¿Qué pasa si simplemente dicen algo que les pediste que hicieran simplemente porque son “demasiado amables” para decir un no rotundo… y luego dicen “Oh, lo siento, me di cuenta de que no puedo hacerlo”? Bueno, entonces estarás en problemas.

2) Tardanzas

En mi opinión, alguien que SIEMPRE llega tarde automáticamente no es digno de confianza.

Ahora bien, llegar tarde cinco o diez minutos a una reunión está bien (no es lo ideal, pero sí está bien). ¿Pero algo más que eso? Eeenk. ¡Bandera roja!

Especialmente si te reúnes por algo relacionado con el trabajo.

¿Y si ni siquiera se sentirán mal por llegar tarde? Doble bandera roja.

Llegar tarde constantemente simplemente significa que no se puede confiar en que una persona administre bien su tiempo. Eso, o simplemente no les importa el tiempo de los demás.

3) No poder cumplir con los plazos

Bueno, esto es lo mismo que llegar tarde excepto que probablemente tenga más peso.

Ya sea que estemos en la escuela o en el trabajo, se espera que entreguemos proyectos que potencialmente podrían afectar a otros (específicamente, a nuestros compañeros de grupo y colegas).

Y entonces, cuando alguien sigue incumpliendo los plazos, definitivamente es difícil confiar en que hará las cosas a tiempo. Esto significa que no harán (o no pueden) hacer lo que sea necesario para realizar un trabajo, punto.

Ahora bien, eso no significa que sean malas personas. Algunos de ellos pueden estar sufriendo de depresión. Algunos de ellos simplemente tienen dificultades para concentrarse y superar la procrastinación.

Pero las razones por las que llegan tarde no importan.

Esto es simple y llanamente: es un gran riesgo confiar en ellos cuando tienen un patrón de incumplimiento de los plazos.

4) Robar el crédito

Si afirman que hicieron algo cuando en realidad no lo hicieron, no son dignos de confianza.

Si afirman que hicieron todo el trabajo cuando en realidad recibieron ayuda de otros, tampoco son dignos de confianza.

¡No sólo están robando, sino que también engañan a la gente! Las personas que plagian, que anuncian que hicieron algo cuando no lo hicieron son… bueno, estafadores.

Demuestra que están dispuestos a hacer cosas poco éticas sólo para llegar a la cima.

Si conoces a alguien que haya hecho esto en el pasado, mantente más atento. Podrían mentirte en la cara y robar en pequeñas y grandes formas.

5) Prometedores excesivos

Levanto una ceja cuando escucho a la gente decir cosas que obviamente son demasiado buenas para ser verdad, como «¡Otros hacen esto en 1 mes, yo puedo hacerlo en 2 días!».

Sólo sé, según mi experiencia, que son ellos a quienes les resulta difícil cumplir y cumplir.

Algunos de ellos podrían ser estafadores. Me recuerda mucho a la Festival del fuegoun festival de música que prometía ostentación y glamour, pero fracasó estrepitosamente.

Las personas que prometen demasiado a menudo no cumplen lo suficiente. Entonces, cuando alguien haga esto, tenga cuidado.

«Si algo es demasiado bueno para ser verdad, probablemente lo sea».

Y la persona que promete estas cosas es, nueve de cada diez veces, poco confiable.

6) Besar culos

Cuando alguien dice “eres el mejor jefe/maestro/amigo” y lo siente falso porque es demasiado, probablemente esté fingiendo… y por lo tanto, probablemente no sea digno de confianza.

Dicen cosas halagadoras para ganar algo de ti, incluso si es tan simple como tu lealtad.

Cuidado con gente así. Probablemente sólo te estén utilizando.

Y si nota que sus compañeros de trabajo y amigos le hacen esto a otros, tenga cuidado también. Si hacen trucos manipuladores con otros, ¿quién puede decir que no te los harán a ti?

7) Hacer trampa (aunque sea “sólo un poco”)

Algunas personas piensan que las pequeñas ofensas son insignificantes… que en realidad no están cruzando ninguna línea.

Piensan que en realidad no es trampa si simplemente toman de la mano a otra chica o la besan en los labios por solo una fracción de segundo.

Piensan que coquetear con otro chico a través de mensajes de texto está bien… después de todo, «las palabras son sólo palabras» y nada más.

Una persona que no tiene ningún problema con hacer trampa no es digna de confianza.

¿Confiarías en que ellos estarían cerca de tu pareja? ¿Qué pasa si coquetean con ellos “sólo un poco”?

¿Les confiaría el dinero que tanto le costó ganar? ¿Y si roban “sólo un poquito”?

Cualquier tipo de trampa es un no para mí… a menos, por supuesto, que estén arrepentidos y hayan demostrado que han cambiado.

8) Mentir (incluso sobre cosas pequeñas)

Les preguntas “¿Cuánto pagaste por esto?”, y te responden “Oh, son $200” cuando en realidad son $150… y no es porque lo hayan olvidado.

Les preguntas si hablaron con su ex y te dicen «¡De ninguna manera!»… pero luego encuentras mensajes de texto y lo niegan diciendo: «Bueno, en realidad no hablamos, solo enviamos mensajes de texto».

Simplemente es difícil confiar en alguien que no tiene problemas en tergiversar la verdad a su favor.

Son serpientes que encuentran formas astutas de escapar o salir adelante.

9) Romper reglas “inútiles”

Estoy seguro de que todos hemos roto algunas reglas. Yo lo he hecho, tú lo has hecho, todos lo hemos hecho.

Pero no es algo que quisiéramos hacer una y otra vez.

Alguien que sigue haciéndolo (e incluso está orgulloso de ello) definitivamente no es alguien en quien se pueda confiar.

Conozco algunas personas que tienen la costumbre de infringir las reglas: falsificar algunos documentos, hacer cola, fingir estar discapacitados cuando no lo son.

¿Y sabes qué? Tampoco son dignos de confianza en otras cosas. Verá, esta gente sólo quiere tomar y tomar y tomar.

Demuestra que no tienen una brújula moral y que están dispuestos a “burlar” a cualquiera o a cualquier sistema (incluso a usted) sólo por su propio bien.

10) Estar delirando

Hay personas que no están en contacto con la realidad, especialmente con su propia realidad. Éstos son los que nunca podrán ser conscientes de sí mismos por mucho que lo intenten.

Hay muchos tipos de delirios—algunos son más “normales” que otros.

Dos de los más comunes son los delirios de su valor como persona (delirios de grandeza) y los delirios de recuerdos (memoria delirante) en los que reconstruyen recuerdos reales.

Nuevamente, estas personas no son malas. Después de todo, todos estamos un poco delirantes hasta cierto punto.

Pero ¿podemos confiar en que dirán la verdad? No. Simplemente porque a veces NO PUEDEN.

Entonces, incluso si son amables, e incluso si no es su culpa que se engañen, realmente no puedes confiar en ellos.

11) Chismes

¿Quieres compartir secretos e información importante con alguien que difunde chismes? Llámame paranoico, pero no lo haré.

Los chismosos disfrutan difundiendo información jugosa. También rompen sus promesas de guardar secretos.

Pero no se limita sólo a las cosas que les cuentas, estar cerca de ellos también te hará más susceptible a sus chismes.

Tendrán cosas que decir sobre usted, desde la forma en que es amigable con su vecino hasta cómo (no) limpia su apartamento.

Si sabes que a alguien le encanta chismorrear, aléjate. Podrías pensar que te serán leales y solo chismorrearán sobre los demás, pero alguien a quien le encanta chismorrear lo hará sobre todos, incluido tú.

12) Estar demasiado dictado por sus estados de ánimo

Es arriesgado confiar en alguien cuyo La productividad depende mucho de su estado de ánimo..

Si no pueden entregar el trabajo porque “no están de humor”, bueno… será difícil para ti colaborar con ellos, ¿no?

Si bien la pasión es esencial para cualquier tipo de trabajo, ser capaz de funcionar y trabajar a pesar del estado de ánimo y el nivel de entusiasmo es esencial.

Y si uno depende en gran medida de su estado de ánimo, puede resultar difícil confiar en él.

13) Incapacidad para reconocer sus errores

Si a alguien le resulta particularmente difícil decir «Es mi culpa, lo siento», probablemente no sea digno de confianza.

¿Por qué?

Harán lo que sea necesario, incluso tergiversarán la verdad y utilizarán técnicas de manipulación, sólo para asegurarse de que usted no piense que cometieron un error.

Si te engañaran, dirían: «Bueno, es porque ESTÁS demasiado ocupado en el trabajo».

Si no cumplían con una fecha límite, decían: «Bueno, me lo asignaste en el último minuto».

Y si los sorprendías robando, dirían: «Bueno, es porque no me pagaron bien».

Siempre es culpa de otra persona, siempre se ve a sí misma como la víctima sin “otra opción” más que cometer estos errores…

No tienen la capacidad de autorreflexión, responsabilidad y honestidad. Indigno de confianza.

Pensamientos finales

Si bien se debe respetar a todos, solo se debe confiar en aquellos que son dignos de ella.

Asegúrate de poder confiar en cada persona en tu vida. O al menos, manténgase alejado de los poco confiables y dudosos.

Si puedes ver todos estos rasgos en alguien que conoces, entonces claro… sé amigable y amable con esa persona, pero sólo confía en ella cuando haya realizado los cambios necesarios.

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